人力资源管理课程介绍
中央广播电视大学工商管理专科和本科同时开设的主干必修课教材。系统的介绍了人力资源管理的理论、方法与技术。分为十章，即：人力资源管理概述、人力资源管理基础、工作分析与评价、员工招聘与甄选、员工培训、员工考评、薪酬管理、员工保障管理、职业管理、人力资源管理信息系统，每一章都包括学习目标、内容提示、本章小结、思考与练习及案例分析等。
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